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第247章（第2页）

也因为这个，交流人员的条件也比较苛刻，必须是课题组负责人，必须进行过省级以上的研究项目，此外例如“专利成果”

、“荣誉称号”

等条件，都是加分项。

江静评估了下自己的条件，不说在所里拔尖，至少在年轻同辈的研究员里还是有竞争一把的优势的。

大概是要让研究人员在家里过个年，交流时间从明年二月一日到后天一月底，报名则是今年的十月二十号截止，此外就是一个多月的审核期和选拔期。

当她看到要去开展“候鸟式”

合作的实验室负责人名称时，江静眼底的火热更甚了。

这种中美合作项目一般都是国家拨款，动用的是重点研发基金，就是送年轻人出去学习的，对方的实验室项目负责人都是鼎鼎大名的学术界领军人物。

看到这里，江静已经在心里对仇复说“抱歉”

了，她是一定要报名的。

至于什么“新婚燕尔”

的，反正又不是就过这么一两年，以后是要过一辈子的，最多这一年艰难点，双方都当个“空中飞人”

，他们夫妻两个现在都有经济基础了，买个头等舱的钱团聚的钱还是有的。

错过这次机会，她怕自己后悔。

下定了决心，江静就默默地填好了申请表，暂时没发，而是存在了后台，然后起身去邀请李教授当她的证婚人。

刚到了李教授办公室门口，就听到里面熟悉的喝问声。

“我怎么可能会劝我的学生这种事！

你别和我说，我不同意！”

李教授性子温和，很少发脾气，能让声音传到办公室门外，可见是非常失态了。

江静担心李教授和里面的人起争执，没多犹豫，上前敲了敲门。

没一会儿门就打开了，李教授发现门外站着的是江静，不由得一愣，下意识地回过头看办公室里另外一个人。

江静好奇地看了眼，见沙发里坐着的是研究所“高等人才管理培养委员会”

的主任。

所谓“高等人才管理培养委员会”

，是研究所里一个管理机构，有七个委员和十几个成员共同组成，每个委员都是由研究所下辖研究部门推选的管理人，共同承担起培养所里高层次人才的任务，包括每年的绩效评定、业务考核、名誉与称号奖励等等。

江静年纪尚轻，和这位主任没打过交道，李教授虽然也是委员之一，但上一次与江静有关的就是把“杰青”

给了袁师兄，这些管理人都是为了整个所里的发展，也确实是他们这些年轻研究员们的考核官。